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Guerre de syndicats à Air Algérie !

L’atmosphère est très tendue à Air Algérie. La compagnie battant pavillon national est en proie à de terribles conflits entre deux sections syndicales.

La guerre entre syndicats fait rage à Air Algérie. Les sections syndicales UGTA d’Air Algérie et le syndicat national d’entreprise de cette compagnie s’échangent des attaques féroces sur fond d’accusation de trahison des travailleurs !

A l’origine de cette soudaine hostilité la signature d’un accord salarial, survenue le premier jour de ce mois, entre la direction générale de la compagnie et le syndicat national d’entreprise. Cet accord qui prévoit la revalorisation du salaire de base de 10 % et l’augmentation de nombreuses primes pour les cadres d’Air Algérie, personnel au sol et personnel naviguant, n’a pas été du goût de l’autre section syndicale qui dit représenter les pilotes, les techniciens, les oeuvres sociales et d’autres services d’Air Algérie.

Et pourtant, clament les premiers, cet accord prévoit des augmentations avec effet rétroactif depuis le début de cette année. A titre d’exemple, la prime de soutien à la production, pour le personnel au sol, est passée de 9400 à 18000 DA par mois. La prime « PMC » au profit du personnel naviguant est passée, quant à elle, de 15000 à 21000 DA.

« Les travailleurs sont globalement satisfaits de ces nouvelles augmentations, mais quelques brebis galeuses cherchent des problèmes parce qu’elles veulent nuire à l’intérêt d’Air Algérie », confie un membre du syndicat signataire de cet nouveau accord avec la Direction Générale d’Air Algérie.

Pour leur part, les membres de l’autre section syndicale UGTA parlent « d’un accord salarial ignoble (…), inique et arbitraire ». « Qu’ils disent aux travailleurs quand, comment et entre qui cet accord honteux a été conclu ? Certainement dans un bureau sombre de la Direction générale », affirment-ils dans un communiqué incendiaire repris dimanche dans la presse nationale.

« Existe-t-il un syndicat au monde qui puisse accepter une augmentation de moins de 2.000 dinars/ mois pour les bas salaires et de 70.000 dinars/mois pour certains responsables, avec rappel à compter de janvier 2010 ? », s’interrogent-ils encore. Face à ces propos agressifs, un membre de l’autre syndicat, que nous avons pris le soin de contacter, n’a pas hésité de traiter ses adversaires de » véritable mafia qui a longtemps profité des avantages de l’entreprise pour s’enrichir sur le dos des travailleurs » !

« Comment peut-on parler d’un déséquilibre salarial alors qu’une femme de ménage à Air Algérie touche jusqu’à 40 mille DA par mois ? », lance notre interlocuteur qui se pourfend en graves accusations à l’encontre de ces adversaires. A n’en point douter, ces nouvelles hostilités risqueront fort de déstabiliser Air Algérie qui a déjà beaucoup de pain sur la planche pour soigner son image auprès des voyageurs.

[via] Abderrahmane Semmar, elwatan.com

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